Rola i odpowiedzialność Zarządu i Rady Nadzorczej w obszarze zrównoważonego rozwoju

Opis

Rola i odpowiedzialność Zarządu i Rady Nadzorczej w obszarze zrównoważonego rozwoju.

Szkolenie skierowane jest do członków zarządów, rad nadzorczych, kadry menedżerskiej oraz compliance oficerów, którzy chcą zrozumieć kluczowe obowiązki i odpowiedzialność organów spółki w obszarze ESG (Environmental, Social, Governance).

Podczas szkolenia dowiesz się:

• Jakie obowiązki nakładają przepisy krajowe i unijne (CSRD, Omnibus) na zarząd i radę nadzorczą?

• Czym jest analiza podwójnej istotności i jak wpływa na strategię firmy?

• Jak przygotować się do atestacji sprawozdawczości ESG?

• Jak skutecznie zarządzać ryzykiem współpracy z kontrahentami, w tym ryzykiem korupcji?

• Jak ustalać i rozliczać cele zrównoważonego rozwoju – jakościowe i ilościowe?

Szkolenie to łączy aspekty prawne, strategiczne i operacyjne, dając praktyczne narzędzia do wdrażania ESG w działalności spółki – od ładu korporacyjnego, przez strategie długoterminowe, po procesy raportowania i atestacji.

 

 

ADRESACI

Szkolenie skierowane jest do:

• Członków zarządów spółek

• Członków rad nadzorczych

• Kadry wyższego szczebla

• Compliance oficerów

• Osób odpowiedzialnych za raportowanie ESG

 

KORZYŚCI SZKOLENIA

 

Podczas szkolenia dowiesz się jakie są kluczowe aspekty ESG w kontekście roli i odpowiedzialności członków organów spółki, jak budować strategię zrównoważonego rozwoju, jak zarządzać ryzykami współpracy z kontrahentami biznesowymi, w tym ryzykiem korupcji.

Dodatkowo podczas szkolenia omówimy rolę zarządu i kluczowych menedżerów w ramach analizy podwójnej istotności, raportowania zrównoważonego rozwoju.

Szczegółowo zostaną omówione zasady i odpowiedzialność członków zarządu i rady nadzorczej w procesie atestacji sprawozdawczości ESG.

 

PROGRAM SZKOLENIA

 

MODUŁ 1. ESG – chwilowa moda czy faktyczna zmiana?

• Podstawy prawne polskie i europejskie
• Omnibus i co dalej?
• Dobre praktyki rynkowe

 

MODUŁ 2. Obszary raportowania ESG

• Environmental
• Social
• Governance
• Łańcuch wartości i dialog z interesariuszami
• Analiza podwójnej istotności

 

MODUŁ 3. Rola i odpowiedzialność organów spółki  

• Zarząd
• Rada nadzorcza
• Najwyższa kadra menedżerska
• Rola i odpowiedzialność zespołu ESG

 

MODUŁ 4. Strategia zrównoważonego rozwoju  

• Analiza podwójnej istotności jako podstawa dalszych prac
• Priorytetyzacja i ustalanie celów
• Perspektywy czasowe w budowaniu strategii wieloletniej
• Cele jakościowe i ilościowe
• Rozliczalność celów

 

MODUŁ 5. Atestacja sprawozdawczości zrównoważonego rozwoju  

• Kluczowe aspekty atestacji
• Ślad rewizyjny
• Stosowane procedury
• Odpowiedzialność

 

Program szkolenia stanowi prawnie chronioną własność intelektualną, a jego przetwarzanie, rozpowszechnianie lub korzystanie z niego bez wiedzy i zgody autora jest zabronione.

 

Chciałbyś przeszkolić cały Zarząd w Firmie z jego odpowiedzialności w obszarze zrównoważonego rozwoju? Skontaktuj się z nami, stwórzmy szkolenie zamknięte.

 

TRENER

 

Certyfikowana Compliance Oficerka. Ekspertka ESG i ładu korporacyjnego. Trenerka biznesu. 

Doświadczona prawniczka (ukończona aplikacja sądowa), Certyfikowana Compliance Oficerka (CCO1, CCO2, ACO, ACE) oraz Certyfikowana Trenerka Biznesu (Grupa SET). Ukończyła studia podyplomowe na Akademii Ekonomicznej we Wrocławiu w zakresie Zarządzania Przedsiębiorstwem w Unii Europejskiej. 

Była Dyrektorką ds. ESG w Moore Polska. Obecnie pełni funkcję Prezeski Ecoris sp. z o.o., firmy doradczej wspierającej przedsiębiorstwa w obszarach compliance, ESG oraz zrównoważonego rozwoju. Członkini Stowarzyszenia Praktyków Compliance. 

Ekspertka i panelistka podczas prestiżowych konferencji branżowych, m.in. Langas, Prestige Conferences, Most Wanted, MMC Polska, BDO, GigaCon oraz Wolters Kluwer. 

Wykłada na studiach podyplomowych, m.in.: 

• Menedżer ESG – Uniwersytet Gdański 

• Zrównoważony rozwój i ESG – WBS Merito 

• ESG MBA – Uczelnia Łazarskiego 

Specjalizuje się w budowie systemów compliance, przeciwdziałaniu korupcji, zarządzaniu ryzykiem prawnym i reputacyjnym oraz wdrażaniu strategii ESG zgodnych z wymogami unijnych regulacji. 

 

INFORMACJE ORGANIZACYJNE DOTYCZĄCEGO SZKOLENIA ON-LINE

• Aby w pełni skorzystać ze szkolenia, uczestnicy powinni dysponować urządzeniem (komputerem, laptopem lub smartfonem) z dostępem do Internetu oraz wyposażonym w kamerę i mikrofon.
• Wszystkie istotne informacje techniczne zostaną przesłane drogą mailową na dwa dni przed rozpoczęciem szkolenia.
• Nasze szkolenie sprzyja interakcji i umożliwia zadawanie pytań na różnych etapach prowadzenia zajęć. Uczestnicy mają bezpośredni kontakt z Prowadzącym, co eliminuje potrzebę korzystania z czatu do zadawania pytań.

1. Cena szkolenia obejmuje: udział w szkoleniu z sesją pytań i odpowiedzi, materiały szkoleniowe oraz certyfikat potwierdzający ukończenia szkolenia w wersji pdf.
2. Materiały szkoleniowe będą do pobrania na naszej stronie w zakładce – MATERIAŁY SZKOLENIOWE, natomiast certyfikat wyślemy drogą mailową.
3. Zmiana terminu lub odwołanie szkolenia: WorkLife edu zastrzega sobie prawo do odwołania szkolenia najpóźniej 4 dni przed jego rozpoczęciem, informując mailowo Zamawiającego.

WorkLife Edu nie wyraża zgody na jakąkolwiek formę utrwalania, powielania, udostępniania lub nagrywania przebiegu szkolenia. Treść szkolenia i materiały szkoleniowe objęte są prawami autorskimi.